La directora Nacional de Economía, Igualdad y Género destacó el rol de las mujeres: al término del tercer trimestre de 2021 “vimos índices récord de participación económica y empleo para las mujeres”. La directora…
Estimada comunidad RedMES: Llevamos dos años de enormes desafíos. Aprendimos, nos conectamos, construimos redes, gestionamos, nos reinventamos, hicimos frente a los miedos y reflexionamos sobre nuestras prioridades. Muchas personas y empresas hemos decidido transformar…
Desde la Red Mujeres en Seguros les acercamos información y estadísticas sobre la situación actual de las Mujeres en la actividad aseguradora de nuestro país, en base a un informe emitido por la Superintendencia…
Durante el mes de junio formalizamos nuestra incorporación al Consejo Iberoamericano del Seguro. Desde su concepción, RedMES promueve y compaña la agenda 2030 para el cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) planteados…
Consultora experta en redacción corporativa María Inés del Árbol ¿Es el lenguaje inclusivo propiedad exclusiva de un grupo? ¿Pertenece solo a las personas menores de 25 años? ¿Es acaso privativo de quienes ejercen la…
Michael Sandel (Mineápolis, 1953) es mucho más que un filósofo o un intelectual. Muchos consideran que este profesor de Derecho de la Universidad de Harvard es algo así como una especie de estrella del…
La contratación de seguros mediante herramientas tecnológicas está en auge en la Argentina. Las empresas tradicionales lo saben y tratan de adaptarse. En la Argentina hay más de 300 empresas dentro del mundo fintech.…
Las mujeres ocupan actualmente muchos de los cargos de control de la economía más grande del mundo, y están tratando de arreglarla. La secretaria del Tesoro norteamericano, Janet Yellen, la secretaria de Comercio, Gina Raimondo, y la…
FAPASA celebró un convenio de colaboración con la Red Mujeres en Seguros con el objetivo de promover la difusión del Seguro y de las problemáticas que puedan afectarlo, capacitación técnica, comercial o institucional, y…
Menos del 50% de las mujeres están conectadas a internet a nivel mundial, destacó ONU Mujeres. EFE.- Reducir la brecha digital es clave para aumentar la proporción de mujeres en los sectores laborales de tecnología e innovación,…
Si bien en los últimos 30 años, las mujeres fueron incorporándose con mayor rapidez en los cargos directivos, los datos indican que todavía falta mucho para alcanzar la paridad. Solo el 6,9% de las…
Desde el OBSERVATORIO de IGUALDAD, DIVERSIDAD Y SUSTENTABILIDAD de la Red Mujeres en Seguros nos hemos propuesto generar información continua para el seguimiento de la evolución de la participación de las mujeres en la…
La crisis generada por la pandemia del COVID-19 impactó negativamente en la ocupación y en las condiciones laborales de las mujeres en América Latina y el Caribe, generando un retroceso de más de una…
Es necesario proteger, mediante distintas prácticas, nuestros equipos y prevenir intenciones malintencionadas. Los ciberdelincuentes también buscan atacar a otros equipos, sitios web o redes para generar caos, bloquear un sistema informático, propiciar la pérdida de…
LAS 5 CLAVES DEL LIDERAZGO HUMILDE Daniel Colombo en su nota publicada el 01/02/2021 para el diario El Cronista nos plantea el concepto de Liderazgo Humilde La humildad es una de las virtudes humanas…
La Superintendencia de Seguros de la Nación (SSN) determinó a través de las Resoluciones SSN N° 332/2020 y N° 504/2020 que, a partir del 1 de marzo de 2021, Entidades Aseguradoras,Productores Asesores de Seguros,Sociedades de Productores de Seguros…
En un entorno empresarial alterado posterior a COVID-19, el GEI destaca las prácticas y políticas, incluidos los acuerdos laborales flexibles, que pueden crear ventajas competitivas para las empresas. Bloomberg anunció que 380 empresas con…
DICIEMBRE | Mes Aniversario de MUJERES EN SEGUROS Cumplimos 2 años Construyendo Redes, conectadonos y conectandolas para promover el desarrollo de la mujer en la industria de seguros. Fueron dos años de construcción, de…
El mentoreo permite a mujeres líderes inspirar, animar y ayudar a otras a hacer frente a los desafíos en su crecimiento profesional y personal. Ayuda a fortalecer la motivación de la aprendiz y su…